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桂林
1、在总经理领导下,和各部门密切配合完成工作。
2、制订销售计划。
3、 确定销售政策。
4、 设计销售模式。
5、 销售人员的招募、选择、培训、调配。
6、 销售业绩的考察评估。
7、 销售渠道与客户管理。
8、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。
9、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。
30岁以上,大专以上学历,从事过汽车4S店销售主管以上职务,能吃苦耐劳,带领销售团队完成销售任务。
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