该公司正在招聘的岗位
- 餐厅主管月薪:面议,人数:2位
- 店长月薪:面议,人数:3位
- 钟点工月薪:面议,人数:2位
- 收银员月薪:面议,人数:1位
- 凉台师傅月薪:面议,人数:3位
- 面点工月薪:面议,人数:1位
- 服务员月薪:面议,人数:10位
- 保洁员月薪:面议,人数:3位
- 炒台师傅月薪:面议,人数:3位
- 厨工月薪:面议,人数:10位
- 切配工月薪:面议,人数:2位
- 传菜员月薪:面议,人数:10位
- 物流经理月薪:面议,人数:1位
- 人力资源总监月薪:面议,人数:1位
- 采购主管月薪:面议,人数:1位
- 办公室主任月薪:面议,人数:1位
- 行政秘书月薪:面议,人数:1位
- 仓库管理员月薪:面议,人数:1位
- 后勤保障部经理月薪:面议,人数:1位
- 工程维修员月薪:面议,人数:2位
- 西北面食技术员月薪:面议,人数:1位
- 人力资源经理月薪:面议,人数:1位
- 厨房技术经理月薪:面议,人数:1位
其他公司相似岗位信息
月薪：--
类型：全职
招聘：1人
应聘：153人
浏览：7381
有效期：2012-02-01至2012-04-01
公司简介Corp Info
麦香坊起始于1996年一个不足15平方米的“北方面食馆”，当时店虽小，但是麦香坊却坚持一个大而不变的准则：全力以赴，做最好的！正是基于这样一个朴素的理念，我们的努力得到广大的顾客的肯定。 2002年9月麦香坊七星店的开业使麦香坊走上...更多>>
工作地点City
桂林
职能类别Faculty
岗位描述Describing
1、结合企业战略全面统筹、规划公司的人力资源战略；
2、建立并完善公司人力资源的动态管理体系，设计适合公司发展需要的人力资源管理模式；
3、组织制定公司人力资源发展的各种规划并监督实施；
4、制定有效的培训模式及企业文化的传播模式。
相关要求Require
1、男、女不限，30-45岁，人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源总监或人资经理外资或合资企业工作经验；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的实践经验及规划能力；
4、熟悉国家、地区及企业人力资源各项管理的法律法规及政策；
5、具有人力资源战略，策略的构建思维，能结合企业战略及实际状况整合团队资源；
6、熟悉现代办公系统及ERP管理软件的使用。
网试问题Online Question
暂无网试问题要求
简历限定Qualifications
年龄要求：30岁以上，
福利待遇Welfare
年薪：10万+补助+奖金
应聘方式Contact
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其他说明Remark
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